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 國防訓儲成果-訓儲人員培育 |
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國防科技運作機制 | 國防能量與發展 | 研發計劃及佈局 | 新產品/新技術 | 專利及論文 | 訓儲人員培育 |
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訓儲人員於四年期間，將依所分配計劃擔任核心開發之主要工作，為公司內之最重要研發人員，初期將先熟悉公司所研發之產品，同時學習該計劃所需之各項軟體研發知識，之後則可直接投入計劃研發工作。而於四年期滿之後，將視各個訓儲人員的興趣及發展方現，可持續擔任研發工作，或尊重其職涯規劃轉任產品經理或專案經理等職務，進一步培養其產品規劃及專案領導的能力，之後更可擔任管理職務，帶領產品研發部門。因此訓儲人員皆可在公司內發揮所長，依各自的興趣及培訓方向發展。
為配合公司營運目標與員工前程發展，本公司規劃有各種教育訓練計劃，從新進人員的職前講習，到激發潛能發展的各項職能訓練，提供訓儲人員訓練機會，激勵同仁成長，提昇個人工作層次，以創造最佳工作績效。
本公司以人性管理為依歸，對國防訓儲人員的培育及運用尤其重視，除分紅入股，共享企業經營成果外，本公司更針對訓儲人員所擁有高素質、年輕化之特質加以訓練，使其成為非凡的國際軟體菁英，亦為我國培育國防科技人才貢獻心力。
| 研發計畫 |
預期成效 |
| 計劃一：行動OTP 安全認證系統 |
本計劃結合了行動裝置的運用，使用者可直接採用既有的行動裝置當成認證載具，減低建置成本，提高便利性，增加使用者的意願。在系統端將整合標準認證協定Radius，讓組織在導入時在不修改應用系統的情況下，完整的結合「行動OTP安全認證」系統。由於此高安全度的身分認證系統兼具易於導入及容易整合之特性，達到真正的隨插即用(Plug-n-Play)的功能，大幅降低了組織導入的時間與成本，可快速的推廣於國防系統及其他各個領域中使用。 |
| 計劃二：數位攝錄影像之內容辨識 |
研發可對數位攝錄裝置所拍攝出來之影像進行辨識的核心如：影像變形與光源矯正、低解析度影像印刷體文字辨識、手持式行動裝置QRCode辨識、手持式行動裝置文件辨識、行進間之車牌辨識等，以作為資料索引之用途，在數位內容與資訊監控安全上，可收自動化之應用。 |
| 計劃三：運用於新一代戰機、軍艦、坦克之射控輔助系統 |
目前國內軍方模擬器大部分自國外採購，造價昂貴，且無法依據軍方實際需求作客製化調整。本公司虛擬實境技術團隊擁有全球首屈一指的虛擬實境海洋模擬技術，並已於2003年開始第一代深海潛艦虛擬實境模擬計畫，本研發計畫未來可結合軍方潛艦專家之專業know-how，以承接軍方潛艦模擬器之計畫，可用以訓練國防官兵深海潛艦操作模擬訓練，減少操作實際潛艦演練之意外損失。 |
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